V skyrius. Mokslinė veikla
I skirsnis. Mokslinę veiklą vykdančių padalinių struktūra ir jų steigimas, pabaiga ir pertvarkymas
II skirsnis. Mokslinių tyrimų kryptys
III skirsnis. Mokslinių tyrimų organizavimas ir valdymas
IV skirsnis. Mokslinių tyrimų finansavimas
V skirsnis. Mokslo krypčių komisijos, doktorantūros komitetai ir jungtinės doktorantūros komitetai
VI skirsnis. Mokslinių tyrimų, bandomųjų, konstravimo ir technologinių darbų atlikimo sutartys
VII skirsnis. Intelektinės nuosavybės apsauga ir valdymas
VIII skirsnis. Mokslinės ir profesinės kvalifikacijos kėlimas
IX skirsnis. Daktaro disertacijų gynimas ir daktaro mokslo laipsnio suteikimas
X skirsnis. Mokslinių konferencijų organizavimas
XI skirsnis. Mokslinių tyrimų ir technologinės (socialinės, kultūrinės) plėtros rezultatų viešinimas
XII skirsnis. Mokslinių tyrimų ir taikomosios veiklos kokybės užtikrinimo sistema
I skirsnis. Mokslinę veiklą vykdančių padalinių struktūra ir jų steigimas, pabaiga ir pertvarkymas
- Mokslinę (meninę) veiklą vykdo visi akademiniai padaliniai, išskyrus savarankiškus ir fakultetų studijų paslaugų centrus. Universiteto mokslo institutams ir centrams, fakultetų mokslo centrams ir laboratorijoms mokslinė veikla yra pagrindinė veikla.
- Mokslinę (meninę) veiklą vykdantys padaliniai atlieka fundamentinius ir (ar) taikomuosius tyrimus bei eksperimentinę (socialinę, kultūrinę) plėtrą, publikuoja ir kitaip skleidžia visuomenei mokslinės (meninės) veiklos rezultatus, dalyvauja šalies bei tarptautinėse programose ir projektuose, plėtodami aukšto lygio technologijas, humanitarinę, socialinę, informacinę ir technologinę kultūrą, vadovaudamiesi darnios plėtros principais.
- Didelės apimties, ilgalaikiams, tarpsritiniams ir tarpkryptiniams, tarptautinio lygio fundamentiniams ir taikomiesiems moksliniams tyrimams atlikti gali būti steigiami Universiteto mokslo institutai.
- Mokslo padaliniai steigiami mokslo grupės (laikino kūrybinio kolektyvo, vienijančio įvairių padalinių tyrėjus stambiai mokslinei ar mokslo žinių reikalaujančiai praktinei problemai spręsti), pagrindu. Steigiami padaliniai turi atitikti mokslo padalinių steigimo tvarkoje numatytus kokybės kriterijus. Jų veikla neturi kritiškai priklausyti nuo vieno asmens. Mokslo padaliniai turi turėti etatinių darbuotojų – tyrėjų. Ne mažiau kaip pusę steigiamo padalinio pajamų turi sudaryti ne valstybės biudžeto asignavimai.
- Mokslo padaliniai laikosi mokslo, visų pakopų studijų ir verslo vienovės principo ir yra aktyvūs slėnių nariai.
- Mokslo padalinys gali būti steigiamas, jeigu iniciatorių prašymą ir veiklos strategiją bei planą, parengtą pagal rektoriaus patvirtintas tipines Universiteto mokslo padalinio veiklos strategijos bei plano rengimo nuostatas, vertinantis Senato mokslo ir plėtros komitetas, jei siekiama universitetinio padalinio statuso, ar fakulteto taryba, jei siekiama fakultetinio mokslo padalinio statuso, nustato, kad tam yra būtina materialinė bazė, etatinių darbuotojų, naujo padalinio atsiradimui dėl galimo interesų konflikto neprieštarauja kiti padaliniai ir yra įvykdyti kiti reikalavimai, Senato nustatyti steigiamiems mokslo padaliniams.
- Galutinį sprendimą dėl mokslo padalinio steigimo, įvertinęs Universiteto ekonominę padėtį ir steigiamą mokslo padalinį pristatęs slėnių valdyboje, priima rektorius.
- Senatas tvirtina mokslo padalinių nuostatų pavyzdžio formą, jų veiklos kvalifikacinius reikalavimus ir veiklos priežiūros tvarką.
- Padalinių etatiniai mokslo darbuotojai, vykdantys universitetines ir kitas mokslo programas ir projektus bei ūkio subjektų užsakymus, priimami konkurso būdu įstatymų nustatyta tvarka.
- Pagal pavyzdinius nuostatus parengtus mokslo padalinių nuostatus tvirtina Senatas.
- Kiekvienas mokslo padalinys, remdamasis mokslo strategija, rengia trijų metų ir metinius veiklos planus pagal rektoriaus patvirtintą planų rengimo formą.
- Kas trys metai yra vykdomas mokslo padalinio vertinimas pagal rektoriaus patvirtintą metodiką. Neigiamai įvertintam mokslo padaliniui gali būti skiriamas ne ilgesnis kaip pusantrų metų laikotarpis veiklos rezultatams pagerinti.
- Jeigu pakartotinis vertinimas yra neigiamas, mokslo padalinys yra performuojamas į mokslo grupę.
II skirsnis. Mokslinių tyrimų kryptys
- Fakultetų ir savarankiškų studijų padalinių, išskyrus paslaugų centrus, mokslinės veiklos kryptys turi užtikrinti būtiną studijų programų ir doktorantūros sąryšį su moksliniais tyrimais bei šalies ir tarptautinio bendradarbiavimo programomis ir aukštą personalo mokslinę kvalifikaciją. Skatintinas didesnis dėmesys ir išteklių koncentravimas prioritetinei tematikai.
- Pirmojo lygmens mokslo padaliniai tyrimų tematiką sieja su jų paklausa, sutikimu su Universiteto, šalies ir tarptautiniais prioritetais, finansinių išteklių kaupimu ir turima tyrimų baze bei personalo kvalifikacija ir patirtimi.
- Tyrimų mastą lemia studijų programų ir aukščiausios kvalifikacijos mokslininkų rengimo bei kiti valstybės poreikiai, ūkio subjektų ir biudžeto užsakymų bei paramos apimtys, taip pat lėšų poreikis konkurso būdu pareigas užėmusių mokslo darbuotojų veiklai.
- Universiteto mokslo strategijos rengimą, kuriame dalyvauja akademiniai padaliniai, mokslo krypčių komisijos, rektoriaus sudaromos mokslo strateginės grupės, tarnybos, koordinuoja mokslo prorektorius ir tvirtina Senatas.
III skirsnis. Mokslinių tyrimų organizavimas ir valdymas
- Vadovaudamies inuostata,kad moksliniai tyrimai ir jais grįstos studijos yra Universiteto veiklos pagrindas, mokslo darbuotojai ir kiti tyrėjai moksliniams tyrimams skiria visą, o Universiteto dėstytojai, išskyrus kviestinius dėstytojus, dėstytojus valandininkus, lektorius ir einančius ne pagrindines pareigas pagal terminuotas darbo sutartis, moksliniams tyrimams skiria ne mažiau kaip trečdalį savo darbo laiko.
- Universiteto mokslinės veiklos eksperto funkcijas atlieka Senato mokslo ir plėtros komitetas.
- Akademinių padalinių mokslinę veiklą, vykdydamas rektoriaus pavestas funkcijas, koordinuoja mokslo prorektorius, jam pataria Mokslo strategijos grupė ir talkina Mokslo tarnyba bei kitos tarnybos ir skyriai.
- Fakultetuose ir savarankiškuose studijų padaliniuose, išskyrus paslaugų centrus, mokslinei veiklai organizuoti ir koordinuoti rektorius dekanų teikimu tvirtina atsakingus fakulteto administracijos asmenis ir apibrėžia jų funkcijas. Mokslo padaliniuose šias funkcijas atlieka jų vadovai.
- Organizuoti Universitete plėtojamų mokslų sričių ir mokslo krypčių, o taip pat tarpsritinę ir tarpkryptinę veiklą padeda mokslo krypčių komisijos. Esant poreikiui mokslo krypčių komisijos gali apsijungti.
IV skirsnis. Mokslinių tyrimų finansavimas
- Moksliniai tyrimai Universitete finansuojami iš įvairių šaltinių: iš valstybės biudžeto lėšų, skiriamų baziniam finansavimui ir Universiteto darbuotojų moksliniam aktyvumui skatinti, iš nacionalinio konkursinio finansavimo lėšų, iš lėšų, gaunamų iš Lietuvos ir užsienio valstybių subjektų užsakymų, taip pat tarptautinių programų, projektų ir fondų.
- Universitetas valdo už mokslinę veiklą gaunamas lėšas ir naudoja jas moksliniams tyrimams ir eksperimentinei (socialinei, kultūrinei) plėtrai vystyti.
- Atskaitymų į Universiteto fondus nuo padalinių už mokslinę (meninę) veiklą gaunamų nebiudžetinių pajamų tvarką ir dydį kasmet nustato Taryba, tvirtindama tų metų Universiteto biudžeto pajamų ir išlaidų sąmatą.
- Moksliniams tyrimams, meninei veiklai ir taikomajai mokslinei veiklai plėtoti skirtos valstybės biudžeto lėšos Universiteto padaliniams skiriamos pagal padalinių mokslo tiriamosios, mokslo taikomosios ir meno veiklos rezultatus bei padalinių vykdomų studijų programų ir doktorantūros poreikius rektoriaus nustatyta tvarka, atsižvelgiant į Senato rekomendacijas.
- Padalinių ir darbuotojų mokslinė veikla Universitete visokeriopai remiama ir skatinama, ji yra vienas pagrindinių veiksnių konkursuose tyrimų įrangai įsigyti, mokslo darbuotojų etatų skaičiui skirti, pareigoms užimti, tiriamųjų darbų ir ekspertizių užsakymams gauti, darbuotojų atlyginimo koeficientams nustatyti ir atlyginimo priedams bei priemokoms mokėti.
- Padaliniai turi sudaryti sąlygas ir rektoriaus nustatyta tvarka skirti finansinių ir materialinių išteklių studentams ir jų organizacijoms dalyvauti mokslinėje veikloje bei atlikti mokslinius tyrimus.
- Kiekvienais metais Taryba, tvirtindama Universiteto metinio biudžeto sandarą, numato joje lėšų suformuoti mokslo fondui, kuris yra vienas pagrindinių šaltinių moksliniams tyrimams Universitete organizuoti ir finansuoti bei jų tęstinumui užtikrinti.
- Siekiant padidinti mokslinių tyrimų ir lėšų panaudojimo efektyvumą, mobilizuoti mokslo grupes aktualiems uždaviniams spręsti, mokslo fondo lėšos mokslo kryptims skiriamos pagal Senato patvirtintus prioritetinius kriterijus mokslo programoms ir mokslo padaliniams bei, mažesniu mastu, mokslo grupėms remti. Mokslo programų konkurso komisijos funkcijas vykdo Senato mokslo ir plėtros komitetas, paraiškų paramai gauti ekspertų funkcijas – mokslo krypčių komisijos. Paraiškos rengiamos ir konkursai vykdomi pagal Senato patvirtintus mokslo programų ir kitų konkursų nuostatus.
- Dalis mokslo fondo lėšų skiriama mokslinėms konferencijoms ir parodoms organizuoti bei inovaciniams projektams parengti ir reklamuoti, padaliniams, įdarbinantiems jaunus mokslininkus, skatinti, monografijų, periodinių mokslo leidinių leidybai, studentų organizacijoms dalyvauti mokslinėje veikloje ir atlikti mokslinius tyrimus bei kitoms būtinoms išlaidoms.
V skirsnis. Mokslo krypčių komisijos, doktorantūros komitetai ir jungtinės doktorantūros komitetai
- Mokslo krypčių komisijos (toliau – komisijos) sudaromos visoms Lietuvos Respublikos mokslo klasifikatoriuje patvirtintoms mokslo kryptims, kurių studijos arba moksliniai tyrimai organizuojami Universitete.
- Komisijos rengia mokslo krypties strategijos ir plėtros rekomendacijas; teikia kasmetines krypties komisijos veiklos ataskaitas; dalyvauja atliekant išsamų universitetinių akademinių padalinių mokslinės veiklos vertinimą; vertina akademinių padalinių metinius ir ilgalaikius mokslinės veiklos planus, metines mokslinės veiklos ataskaitas.
- Komisijų veiklos nuostatus, komisijų sudėtį ir pirmininkus, atsižvelgdamas į padalinių pasiūlymus, tvirtina rektorius.
- Doktorantūros komitetai koordinuoja doktorantūros studijas ir mokslinius tyrimus; vykdo disertacijų tematikos atranką, parenka doktorantų mokslinių vadovų kandidatūras ir teikia tvirtinti Senatui, tarpininkauja, kad būtų paskirti konsultantai, teikia išvadas dėl doktorantūros procese dalyvaujančių padalinių mokslinių tyrimų lygio ir mokslininkų atitikties kvalifikaciniams reikalavimams, doktorantūros studijų, mokslinių tyrimų, jų rezultatų skelbimo ir daktaro disertacijos rengimo programų ir jų vykdymo, dėl disertacijos rašymo kalbos, atestuoja doktorantus, užtikrina mokslo doktorantūros sėkmę ir rūpinasi jos lygio kėlimu, tarpininkauja dėl doktoranto programos terminų atidėjimo, įvertina parengtas daktaro disertacijas, sudaro gynimo tarybas.
- Doktorantūros komitetai rengia ir aprobuoja mokslo krypčių doktorantūros studijų programas ir jas sudarančius studijų modulius. Bendradarbiaudami su fakultetais ir jų katedromis bei kitais akademiniais padaliniais doktorantūros komitetai teikia siūlymus vykdomiems šių programų moduliams tobulinti ir naujiems moduliams parengti.
- Doktorantūros komitetų veiklą reglamentuoja mokslo krypčių doktorantūros reglamentai.
VI skirsnis. Mokslinių tyrimų, bandomųjų, konstravimo ir technologinių darbų atlikimo sutartys
- Universitetas su užsakymą pateikiančiomis šalimis, vadovaudamasis Civilinio kodekso normomis, sudaro mokslinių tyrimų darbų atlikimo sutartis, taip pat bandomųjų, konstravimo ir technologinių darbų atlikimo sutartis parengti naujo gaminio pavyzdį arba jo konstravimo ir gamybos ar technologijos dokumentus.
- Universitetas įsipareigoja užtikrinti sutartyje nustatytos informacijos, susijusios su sutarties dalyku, sutarties vykdymu ir gautais rezultatais, konfidencialumą.
- Intelektinės nuosavybės pasidalinimo klausimai sutartyse sprendžiami kaip numatyta KTU intelektinės nuosavybės valdymo ir žinių perdavimo nuostatuose.
- Esant atviram pasiūlymui, užsakymo vykdytojai – padaliniai Universitete parenkami konkurso tvarka. Jei užsakovas tiesiogiai kreipiasi į galinčius įvykdyti užsakymą padalinius, jiems leidžiama vykdyti užsakymą be konkurencijos.
- Universitete sudaromos sutartys parengiamos pagal rektoriaus patvirtintus tipinius sutarties dokumentus arba jas parengia užsakovas. Parengtų sutarčių analizę atlieka Universiteto Inovacijų ir verslo centro Inovacijų skyrius, vadovaudamasis KTU intelektinės nuosavybės valdymo ir žinių perdavimo nuostatais. Sutartis registruoja ir klasifikuoja Mokslo tarnyba.
- Sutartys Rektoriaus nustatyta tvarka klasifikuojamos į kategorijas pagal apimtis ir atsakomybės mastą. Aukščiausios kategorijos sutartis Universiteto vardu suteikiama teisė pasirašyti ne žemesnes kaip prorektoriaus pareigas einantiems asmenims. Kitas sutartis pasirašyti rektorius gali įgalioti savarankiškų Universiteto padalinių vadovus. Su visų sutarčių vadovais pasirašomos vidinės sutartys, įpareigojančios vadovą ir kitus sutarties vykdytojus bei sutarčiai aptarnauti paskirtą materialiai atsakingą asmenį laikytis Universitete nustatytos tokių darbų atlikimo tvarkos.
- Sutartis gali būti sudaroma tik po išsamios analizės, įvertinus reikalingų atlikti darbų sudėtingumo laipsnį, poreikius intelektualiniams, finansiniams ir materialiniams ištekliams, Universiteto padalinių galimybes ir kitus aspektus. Taip pat turi būti nustatyta, jog užsakyme išdėstyti reikalavimai neprieštarauja Lietuvos Respublikos įstatymams, yra pakankamai apibrėžti ir įforminti dokumentais; trūkstami duomenys turi būti papildyti ir patikslinti.
- Detali mokslinių tyrimų, bandomųjų, konstravimo ir technologinių darbų atlikimo sutarčių sudarymo bei valdymo tvarka nustatoma rektoriaus įsakymu.
VII skirsnis. Intelektinės nuosavybės apsauga ir valdymas
- Padalinių, taip pat sutarčių su ūkio ir kitais subjektais vadovai (toliau – pareiškėjai), kurių paskiriamų tarnybinių užduočių įvykdymo rezultatai turi Lietuvos Respublikos autorių teisių ir gretutinių teisių įstatymo apibrėžtus kūrinio požymius, rektoriaus patvirtinta tvarka su Universiteto ir kitų institucijų darbuotojais gali sudaryti autorines kūrinio užsakymo, licencines, autorinių teisių perdavimo ir kitas sutartis.
- Autorinių sutarčių sudarymo ir valdymo bei kūrinių aprobavimo tvarka ir tipinės paraiškų, sutarčių, perdavimo ir aprobavimo aktų bei apmokėjimo suvestinių formos tvirtinamos rektoriaus įsakymu.
- Autorinių sutarčių sudarymo priežiūrai ir pareiškėjų konsultavimui Universitete sudaroma nuolatinė autorinių sutarčių priežiūros komisija.
- Kūrinių, sukurtų atliekant tarnybines pareigas ar vykdant tarnybinę užduotį, originalus nustatytą laiką saugo kūrinius užsakę Universiteto padaliniai. Nustatytam laikui praėjus, kūrinių originalai, išskyrus kompiuterinę įrangą, grąžinami autoriams, kuriems sugrįžta turtinės teisės į kūrinius. Jei Universitetui naudinga, su kūrinio autoriumi gali būti sudaroma nauja autorinė sutartis dėl turtinių teisių perėmimo.
- Universitetas, su kūrinių autoriais sudaręs autorines sutartis, įsipareigoja įstatymų nustatyta tvarka ginti autorių teises.
- Universiteto darbuotojams ir padaliniams rektoriaus patvirtinta tvarka teikiamos paslaugos rengti pramoninės nuosavybės objektų (išradimų, pramoninio dizaino, prekių ir paslaugų ženklų, firmų vardų) paraiškas, jas registruoti Valstybiniame patentų biure ir kitų šalių patentavimo institucijose, rengti licencines sutartis, steigti pumpurines įmones.
- Rektoriaus pavestas padalinys atstovauja pareiškėjui gaunant pramoninės nuosavybės objektų teisinės apsaugos dokumentus bei ginant jo interesus nuo galimų pažeidimų, konsultuoja intelektinės nuosavybės teisinės apsaugos Lietuvoje ir užsienyje klausimais.
- Rektorius gali skirti lėšų Universiteto vardu registruojamiems pramoninės nuosavybės objektams registruoti ir nuosavybės objektų registracijos galiojimo terminui pratęsti.
VIII skirsnis. Mokslinės ir profesinės kvalifikacijos kėlimas
- Universiteto dėstytojai, mokslo darbuotojai ir kiti tyrėjai privalo palaikyti ir kelti kvalifikaciją, vykdydami mokslinius tyrimus, publikuodami jų rezultatus mokslo spaudoje ir ne rečiau kaip kartą per penkerius metus pasinaudoti viena iš nustatytų kvalifikacijos kėlimo formų.
- Kvalifikacija keliama kursuose, kitų mokslo ir studijų institucijų, gamybos firmų darbo vietose ir kitomis nustatytomis formomis, taip pat komandiruotėse ir stažuotėse. Keliant kvalifikaciją pagal tam tikrą programą, įtvirtinami praktiniai ir (ar) teoriniai įgūdžiai, kuriuos įgijusiam darbuotojui gali būti suteikiama atitinkama profesinė kvalifikacija ir išduodamas pažymėjimas. Kvalifikacijos kėlimui prilyginama ir apginta daktaro disertacija, parengtas vadovėlis, monografija, užbaigtos kūrybinės atostogos.
- Visi Universiteto akademiniai padaliniai, turintys etatinių dėstytojų, mokslo darbuotojų ir kitų tyrėjų, sudaro jų penkerių metų kvalifikacijos kėlimo planus.
- Padalinių vadovai turi skatinti darbuotojų asmeninę iniciatyvą kelti kvalifikaciją ne tik plane numatytu laiku ir formomis. Bendra stažuočių ir kvalifikacijos kėlimo atsitraukus nuo darbo trukmė per penkerius metus neturi viršyti 12 mėnesių.
- Kvalifikacijos kėlimo finansavimo šaltiniai–Universiteto mokslo, studijų ir tarptautinių ryšių fondai, padalinių lėšos, Švietimo ir mokslo ministerijos subsidijos, kiti Lietuvos ir užsienio šalių bei tarptautiniai fondai, jų finansuojamos programos ir projektai, įvairių ūkio ir kitų subjektų parama.
- Universiteto dėstytojai, mokslo darbuotojai ir kiti tyrėjai kas 5 metai ne ilgesniam kaip metų laikotarpiui konkurso tvarka gali būti išleidžiami kūrybinių atostogų moksliniams tyrimams atlikti bei savo mokslinei, metodinei ir/ arba profesinei kvalifikacijai kelti. Konkursai gali būti organizuojami tiek Universiteto mastu, tiek atskiruose fakultetuose. Kūrybinių atostogų laikotarpiu darbuotojui mokamas vidutinis jo darbo užmokestis, tam Universiteto biudžete skiriamos lėšos.
- Su Universitetu darbo sutartis sudariusių dėstytojų, mokslo darbuotojų ir kitų tyrėjų mokslinės ir profesinės kvalifikacijos kėlimo Universitete arba kitose šalies ir užsienio institucijose tiek tarnybiniu pavedimu, tiek asmenine iniciatyva ne darbo metu arba visiškai atsitraukus nuo darbo tvarką, teises, taip pat keliamus reikalavimus ir apribojimus nustato rektoriaus tvirtinami nuostatai.
IX skirsnis. Daktaro disertacijų gynimas ir daktaro mokslo laipsnio suteikimas
- Daktaro disertacijos ginamos rektoriaus patvirtintose gynimo tarybose daktaro disertacijoms ginti (toliau – Tarybose), vadovaujantis mokslo krypčių doktorantūros reglamentais.
- Asmenys, siekiantys įgyti daktaro mokslo laipsnį ir parengę daktaro disertaciją bei publikavę savo mokslinių tyrimų rezultatus, kreipiasi į rektorių su prašymu leisti ginti disertaciją. Rektorius, gavęs mokslo krypties doktorantūros komiteto teikimą, skiria disertacijos gynimo datą, tvirtina tarybą.
- Tarybos dokumentus tvarko ir posėdžius disertacijoms ginti organizuoja Mokslo tarnyba. Tarybos darbą organizuoja Tarybos pirmininkas.
- Disertaciją apgynusiam asmeniui Universitetas suteikia mokslo (meno) daktaro laipsnį ir išduoda mokslo (meno) daktaro diplomą.
X skirsnis. Mokslinių konferencijų organizavimas
- Universitete organizuojamos vidinės, šalies bei tarptautinės mokslinės konferencijos, simpoziumai, seminarai, mokyklos.
- Konferencijoms organizuoti sudaromi organizaciniai komitetai, o tarptautinėms konferencijoms – ir iš autoritetingų mokslininkų sudaryti moksliniai komitetai, kurie atlieka dalyvių atranką bei vertina jų pateiktą medžiagą, sudaro konferencijų medžiagos leidinius. Konferencijos organizuojamos laikantis Universitete rektoriaus įsakymu nustatytos konferencijų organizavimo tvarkos.
- Konferencijas finansuoja jų dalyviai, joms paramą gali skirti Universitetas, nacionaliniai fondai bei kiti tretieji asmenys.
- Universitetas palaiko kasmetinį konferencijų ciklą „Lietuvos mokslas ir pramonė“, skirdamas jam mokslo fondo lėšų ir teikdamas organizacinę ir techninę pagalbą.
XI skirsnis. Mokslinių tyrimų ir technologinės (socialinės, kultūrinės) plėtros rezultatų viešinimas
- Vadovaudamiesi Universiteto nustatytais kvalifikaciniais reikalavimais atskiroms pareigybėms, dėstytojai, mokslo darbuotojai ir kiti tyrėjai privalo publikuoti savo mokslinių tyrimų ir taikomosios mokslinės veiklos rezultatus aukšto lygio tarptautiniuose mokslo žurnaluose, periodiniuose ir kituose leidiniuose, pristatyti juos aukšto lygio tarptautinėse mokslinėse konferencijose, jeigu tam neprieštarauja šių tyrimų užsakovas.
- Universiteto biblioteka formuoja ir palaiko visų Universiteto darbuotojų skelbiamų mokslinių publikacijų bazę ir teikia interneto paslaugas suinteresuotiems Universiteto darbuotojams ir padaliniams.
- Universitetas kasmet parengia, išleidžia ir išplatina šalies visuomenei informacinį leidinį – praėjusių metų mokslinių tyrimų ataskaitą.
XII skirsnis. Mokslinių tyrimų ir taikomosios veiklos kokybės užtikrinimo sistema
- Visų Universiteto padaliniuose atliekamų mokslinių ir technologinių tyrimų kokybei, padedančiai pasiekti bendrus Universiteto tikslus ir išlaikyti aukštą mokslo potencialą, užtikrinti Universitete diegiama mokslinių ir technologinių tyrimų kokybės užtikrinimo sistema, atitinkanti mokslo padalinio poreikius.
- Kokybės turi būti siekiama plataus spektro priemonėmis, pradedant pavienių darbuotojų darbo procesų tobulinimu ir baigiant vykdomų tyrimo projektų peržiūra, kurią atlieka žymūs nepriklausomi mokslininkai.
- Kokybės sistemos kūrimo ir palaikymo darbus Universitete kuruoja rektoriaus patvirtinta nuolatinė kokybės taryba.